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ANIMACOOP LYON
Accueil
Etape 1
1 : Premiers pas dans la formation
2 : Démarrer un réseau coopératif
Etape 2
|- 1er regroupement
3 : Principes généraux de la coopération
4 : Fonctionnement et dynamiques des groupes
Etape 3
5 : Mettre en place une veille numérique efficace
6 : Quels outils pour quoi faire
7 : Les licences libres et la propriété intellectuelle
ATELIER 1
8 : Préparer et animer une réunion, prendre des décisions collectivement
|- 2ème regroupement
9 : Gestion collaborative de projet
10 : Animer un projet TIC de territoire
11 : Dynamiser ses événements par la participation et le numérique
ATELIER 2
12 : Ecrire collectivement
Etape 4
13 : Ã?crire et communiquer sur le web
|- 3ème regroupement
14 : Facilitateurs et freins de projets coopératifs
Etape 5
15 : Consolider le réseau
Les pages ressources de la session
Le trombi !
Nos accords de groupe
Entretien collectif du regroupement 1
LA carte mentale :-)
Elargir la notion de modèle économique
Tableur bilan et prochains petits pas
POP
Partageons nos ressources et pépites
Le forum pour nos questions
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""<section class="bg-primary" id="about"><div class="container"><div class="row"><div class="col-lg-8 col-lg-offset-2 text-center"><h1 class="accueil">""Apprendre à animer des projets collaboratifs""</h1></div></div></div></section><div class="container">"" ""<div class="panel panel-default programme"><div class="panel-heading">""======Ã?valuation R2======""</div>"" ===Ce que vous avez dit :=== **Le pouce : ce que l'on félicite** - La balance exercices pratiques / apports de contenu - Animation du Jeudi We à Locaux Motiv (avec Romain qui découvre Roger & Marie) - Efficacité et structure du vendredi après-midi pour le POP - La notion de vote majoritaire - Outils : vote, wiki, timer ... - Creative commons et cie - Réussir à développer mon wiki - Faire vivre l'expérience de la coopération via la formation + chamallow :) - Les animateurs disponibles, bienveillants et professionnels **L'index, écrire ce que l'on pointe du doigt, ce que l'on interroge** - Le flou avant de commencer les tables de découverte (mindmap avait plein de ||| mais n'était pas proposé au début, etc...) - Utilisation du ""YesWiki"" à Locaux Motiv - Ma capacité d'investissement temps sera-t-elle suffisante pour le POP ?? gestion pro / formation - Comment prendre ses notes en mindmap ? (le fond ou de la forme) - Travail Pop très lourd à distance ? - Ma capacité à réutiliser les outils IRL - Utilité de la formation pour les membres de l'équipe Cordée surtout au vu de l'implication en temps demandé - Sur ces jours de formation trop denses, comment mettre en application et se souvenir tout ce qu'on a appris ? **Le majeur, écrire ce qui n'a pas plus, ce que l'on jette** - Pas vraiment de pause le jeudi midi - Le non-financement de la formation par Uniformation - L'absence d'interruption jeudi midi > journée non-stop 9h-17h30, moins d'attention - Commencer trop tard le vendredi matin - Photomontage : trop long, peu reproductible - REJET RABBIT - Manque de temps pour la sieste ! **L'annulaire, écrire ce que l'on garde précieusement** - L'exercice spaghetti / chamalows - Outil de vote en ligne - Dynamique de groupe initiée - La création d'un outil pour bosser le thème du planning bénévole en ligne - Réinterroger la gouvernance globale au-delà de l'animation des projets en mode collaboratif + protéger ou valoriser un commun - Format de la formation, alliant pratique et théorie, bonne ambiance ! - Le respect des accords de groupe dont la bonne ambiance + jugement majoritaire - Vote par jugement majoritaire + site associé - Les belles rencontres faites sur cette session ! **Le petit doigt, écrire ce que l'on propose (« mon petit doigt m'a dit »)** - Plus balancer prises de paroles F/H dans fish bowl > inviter personnes qui ne l'ont pas fait à s'exprimer = par exemple "on ne peut pas s'exprimer une 2ème fois si une personne n'a pas encore pris la parole" - Plein de brise-glace possibles - Apports très axés sur les outils. Analyse de postures, décorticage de cas pratiques à envisager ? - Only office - Les méthodes agiles : améliorer leur présentation - Plus de temps techniques pour s'approprier les outils - Une formation à tiroirs où l'ont vient prendre des modules. belle complexité dans la mise en œuvre - Peut-être monter un logo de creative commons et comment l'utiliser ? ou un atelier ? === Ce que les formateurs-trices ont dit :=== **Le pouce : ce que l'on félicite** - Dynamique de groupe - Sortir de la Cordée pour visiter Locaux Motiv - Le repas et la découverte de l'organisation à Locaux Motiv **L'index, écrire ce que l'on pointe du doigt, ce que l'on interroge** - Apport de contenu : articulation R1&R2 - Soirée entre les 2 jours organisée par les formateurs > et si on laissait faire à partir du R2 ? - Table de découverte un peu flou **Le majeur, écrire ce qui n'a pas plus, ce que l'on jette** - Illustration méthode agile - Temps bof + Rhume **L'annulaire, écrire ce que l'on garde précieusement** - Cercle Samoan et jugement majoritaire - Nouveau brise-glace : 2ème prénom, chaises ... - Photo-langage et cercle Samoan **Le petit doigt, écrire ce que l'on propose (« mon petit doigt m'a dit »)** - Revoir déroulé fiche POP - Débat mouvant à organiser sur un autre sujet que les communs - Faire pratiquer la posture "Animateur"
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