Ce que vous avez dit :

Le pouce : ce que l'on félicite

• La balance exercices pratiques / apports de contenu
• Animation du Jeudi We à Locaux Motiv (avec Romain qui découvre Roger & Marie)
• Efficacité et structure du vendredi après-midi pour le POP
• La notion de vote majoritaire
• Outils : vote, wiki, timer ...
• Creative commons et cie
• Réussir à développer mon wiki
• Faire vivre l'expérience de la coopération via la formation + chamallow :)
• Les animateurs disponibles, bienveillants et professionnels

L'index, écrire ce que l'on pointe du doigt, ce que l'on interroge

• Le flou avant de commencer les tables de découverte (mindmap avait plein de ||| mais n'était pas proposé au début, etc...)
• Utilisation du YesWiki à Locaux Motiv
• Ma capacité d'investissement temps sera-t-elle suffisante pour le POP ?? gestion pro / formation
• Comment prendre ses notes en mindmap ? (le fond ou de la forme)
• Travail Pop très lourd à distance ?
• Ma capacité à réutiliser les outils IRL
• Utilité de la formation pour les membres de l'équipe Cordée surtout au vu de l'implication en temps demandé
• Sur ces jours de formation trop denses, comment mettre en application et se souvenir tout ce qu'on a appris ?

Le majeur, écrire ce qui n'a pas plus, ce que l'on jette

• Pas vraiment de pause le jeudi midi
• Le non-financement de la formation par Uniformation
• L'absence d'interruption jeudi midi > journée non-stop 9h-17h30, moins d'attention
• Commencer trop tard le vendredi matin
• Photomontage : trop long, peu reproductible
• REJET RABBIT
• Manque de temps pour la sieste !

L'annulaire, écrire ce que l'on garde précieusement

• L'exercice spaghetti / chamalows
• Outil de vote en ligne
• Dynamique de groupe initiée
• La création d'un outil pour bosser le thème du planning bénévole en ligne
• Réinterroger la gouvernance globale au-delà de l'animation des projets en mode collaboratif + protéger ou valoriser un commun
• Format de la formation, alliant pratique et théorie, bonne ambiance !
• Le respect des accords de groupe dont la bonne ambiance + jugement majoritaire
• Vote par jugement majoritaire + site associé
• Les belles rencontres faites sur cette session !

Le petit doigt, écrire ce que l'on propose (« mon petit doigt m'a dit »)

• Plus balancer prises de paroles F/H dans fish bowl > inviter personnes qui ne l'ont pas fait à s'exprimer = par exemple "on ne peut pas s'exprimer une 2ème fois si une personne n'a pas encore pris la parole"
• Plein de brise-glace possibles
• Apports très axés sur les outils. Analyse de postures, décorticage de cas pratiques à envisager ?
• Only office
• Les méthodes agiles : améliorer leur présentation
• Plus de temps techniques pour s'approprier les outils
• Une formation à tiroirs où l'ont vient prendre des modules. belle complexité dans la mise en œuvre
• Peut-être monter un logo de creative commons et comment l'utiliser ? ou un atelier ?

Ce que les formateurs-trices ont dit :

Le pouce : ce que l'on félicite

• Dynamique de groupe
• Sortir de la Cordée pour visiter Locaux Motiv
• Le repas et la découverte de l'organisation à Locaux Motiv

L'index, écrire ce que l'on pointe du doigt, ce que l'on interroge

• Apport de contenu : articulation R1&R2
• Soirée entre les 2 jours organisée par les formateurs > et si on laissait faire à partir du R2 ?
• Table de découverte un peu flou

Le majeur, écrire ce qui n'a pas plus, ce que l'on jette

• Illustration méthode agile
• Temps bof + Rhume

L'annulaire, écrire ce que l'on garde précieusement

• Cercle Samoan et jugement majoritaire
• Nouveau brise-glace : 2ème prénom, chaises ...
• Photo-langage et cercle Samoan

Le petit doigt, écrire ce que l'on propose (« mon petit doigt m'a dit »)

• Revoir déroulé fiche POP
• Débat mouvant à organiser sur un autre sujet que les communs
• Faire pratiquer la posture "Animateur"

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